稅務(wù)會(huì)計(jì)
面議
貴陽(yáng)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)月度、季度稅務(wù)申報(bào),重點(diǎn)稅源申報(bào)及稅負(fù)表登記,稅負(fù)預(yù)測(cè),風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,確保公司納稅申報(bào)符合要求和政策規(guī)定
2、負(fù)責(zé)公司免、抵、退稅申報(bào)等相關(guān)事宜
3、負(fù)責(zé)規(guī)上企業(yè)數(shù)據(jù)申報(bào)及其他數(shù)據(jù)申報(bào)
4、及時(shí)了解、掌握國(guó)家及地方稅務(wù)部門(mén)出臺(tái)的最新的稅收法規(guī)、政策,及時(shí)向財(cái)務(wù)部及公司其他相關(guān)部門(mén)傳遞最新的稅務(wù)信息,確保公司及時(shí)享受到各種稅收優(yōu)惠
5、出具資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表并做出分析,合理把控公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)符合小微企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作
7、協(xié)助本部門(mén)其他成員開(kāi)展工作
崗位要求:
1、30-40歲,本科及以上學(xué)歷,稅務(wù)、財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有注冊(cè)稅務(wù)師、會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師資質(zhì)者優(yōu)先考慮。
2、三年以上稅務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的辦稅經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家、地方各項(xiàng)稅務(wù)政策,需要全盤(pán)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)。
3、能夠熟練操作增值稅申報(bào)、個(gè)稅等稅種網(wǎng)上申報(bào)、熟練掌握公司免抵退稅申報(bào),能夠確保及時(shí)完成申報(bào)退稅、熟悉財(cái)務(wù)軟件、熟練使用各類(lèi)辦公軟件。
4、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟越國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法律法規(guī)。
5、堅(jiān)持原則,具備良好的道德品質(zhì),誠(chéng)信廉潔,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),工作耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力。
6、能適應(yīng)各類(lèi)文化的企業(yè)環(huán)境,身體健康。
【薪酬福利】
年收入=月薪 績(jī)效 年終獎(jiǎng);
每月15日發(fā)工資(節(jié)假日延順);
福利:五險(xiǎn)一金 話(huà)補(bǔ) 工齡工資 各類(lèi)帶薪假 工會(huì)福利(節(jié)日福利 體檢 各類(lèi)慰問(wèn)金 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)) 黨建;
縱向:公司內(nèi)部上升;
橫向:可調(diào)至總公司及現(xiàn)開(kāi)設(shè)的各省份當(dāng)?shù)貚徫话l(fā)展及安排。
【工作時(shí)間地點(diǎn)】
時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00;雙休 。
地點(diǎn):貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)金融城1期(MAX)D座2409。
工作地點(diǎn)
地址:貴陽(yáng)觀山湖區(qū)貴陽(yáng)觀山湖區(qū)貴州金融城-D座


職位發(fā)布者
秦鵬HR
百富邦技術(shù)服務(wù)有限公司

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專(zhuān)業(yè)服務(wù)
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51-99人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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國(guó)際金融城MAX-D座2409
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