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崗位職責 1、負責3C數(shù)碼類商品的品類規(guī)劃和生命周期管理，對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響； 2、全面負責公司采銷工作，制定公司采銷戰(zhàn)略，承接品類采銷策略，制定計劃，整合、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，達成品類銷售、毛利、庫存、周轉(zhuǎn)等關(guān)鍵指標； 3、制定供應(yīng)商開發(fā)計劃、采購計劃，負責供應(yīng)商的選擇、商務(wù)談判，規(guī)劃采購預(yù)算，控制采購成本，優(yōu)化品類供應(yīng)鏈，系統(tǒng)搭建、保障商品的高效、穩(wěn)定供給，建設(shè)和維護供應(yīng)商管理體系； 4、對品類進行合理規(guī)劃和優(yōu)化，促進品類健康增長，負責品類線上運營工作，把控重點營銷方案，提升平臺流量和GMV； 5、有過從0-1自建倉儲及談判合作倉儲的經(jīng)驗，可以精準把控每一個環(huán)節(jié)的核心關(guān)鍵點和風險點； 任職資格 1、本科及以上學歷，5年以上供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，其中3C數(shù)碼、配件采購經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、有豐富的團隊管理經(jīng)驗，精通采購原理及成本控制，具備優(yōu)秀的合同談判和簽約能力； 3、對現(xiàn)代企業(yè)供應(yīng)鏈管理模式有系統(tǒng)的了解和實戰(zhàn)經(jīng)驗，對供應(yīng)鏈體系中采購、倉儲、生產(chǎn)等職能模塊有較深的認知，并能進行有效的規(guī)劃及整合； 4、良好的決策判斷能力和計劃組織能力、有豐富的團隊管理經(jīng)驗及人才培養(yǎng)能力； 5、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，有較強的創(chuàng)業(yè)心態(tài)和解決問題的能力，推動公司采銷工作整體發(fā)展； 6、一切以解決問題為目的，能夠在團隊的不同的階段承擔不同的工作職責。