應屆畢業(yè)生
大專
2025-09-20 16:58:46
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作內容：
1.負責輔助人資經(jīng)理建立公司培訓體系，制定/修改培訓管理制度并監(jiān)督執(zhí)行：2.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，結合員工素質制定員工培訓規(guī)劃：
3.負責新入職員工的培訓：
4.負責對公司內部進行培訓需求調查；
5.負責開發(fā)和設計培訓課程，與培訓經(jīng)理組織編寫培訓教材；
6.負責組織實施公司培訓及培訓考核，協(xié)調跟進各部門級培訓及考核；
7.負責年度培訓的總結及效果評估，反饋培訓結果，并總結歸檔；
8.與培訓師溝通培訓相關事宜，如場地、教材、設備和培訓用品，并管理這些物品；
任職要求：
1.大專及以上學歷，2年以上培訓經(jīng)驗
2.性格開朗良好的溝通、協(xié)調能力，熟練使用辦公自動化軟件，責任心強，有團隊精神，服從管理。
注：聯(lián)系我時，請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：青島城陽區(qū)魔飲咖啡(青島)有限公司天風北路366號
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
樂飲創(chuàng)新科技(青島)有限公司
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