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崗位職責(zé)：
1.接受管理培訓(xùn)生的系統(tǒng)化培訓(xùn)
2.由業(yè)務(wù)導(dǎo)師一對(duì)一指導(dǎo)
3.銷(xiāo)售一線團(tuán)隊(duì)的管理骨干儲(chǔ)備
公司福利
1、優(yōu)秀的校招生可以申請(qǐng)深圳市戶(hù)口及政府住房補(bǔ)貼；
2、雙導(dǎo)師制培養(yǎng)機(jī)制，明確的晉升通道；
3、入職后有3-6個(gè)月學(xué)習(xí)期，學(xué)習(xí)期固定獎(jiǎng)金1000元/月；
（學(xué)習(xí)期結(jié)束后參與分公司獎(jiǎng)金分配）
4、外派津貼800-3000元/月；
5、公司為員工繳納社保、住房公積金、意外險(xiǎn)等；
6、節(jié)假日的活動(dòng)、禮品；年度體檢；
7、依照國(guó)家法律規(guī)定享有婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）、年休假、司齡假等假期；
8、定期舉辦員工生日會(huì)，每個(gè)季度團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)；
9、連續(xù)三年，每年一次調(diào)薪機(jī)會(huì)。
職位招聘5-10人